堅持廉政約談制度，加大提醒、函詢和誡勉力度，談話提醒要經(jīng)常化，集體談話、書面函詢、誡勉談話、個別約談等，既要提醒教育，又要核查情況，決不能走過場。堅持實事求是、嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，抓早抓小、不等不靠，真正體現(xiàn)黨組織對干部的關(guān)心愛護(hù)和嚴(yán)格要求。